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Aprende de los errores de los demás. Nunca puedes vivir lo suficiente para hacerlos todos tú mismo.

Groucho Marx
ANÁLISIS DE GESTIÓN DE CONFLICTOS EN RECURSOS HUMANOS

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Al participar conocerá:

  • Las modalidades de conflicto y las causas que los determinan.
  • Los sistemas más avanzados de prevención de conflictos laborales.
  • El manejo óptimo de situaciones delicadas en el grupo de trabajo.
  • Los esquemas más efectivos de solución de conflictos.
  • La toma de decisiones adecuada para escenarios diversos.
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